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瑞人云人力资源服务软件有哪些功能?瑞人云人力资源服务软件有哪些功能?

   2024-05-08 100
核心提示:灯源人力资源服务软件有哪些功能?什么是人力资源服务软件,相信很多接触过的人都明白,说白了就是帮助企业管理解决工作难题的一

灯源人力资源服务软件有哪些功能?

什么是人力资源服务软件,相信很多接触过的人都明白,说白了就是帮助企业管理解决工作难题的一款功能性软件。那么,灯源人力资源服务软件有哪些功能呢?好不好用呢?

灯源SaaS平台,是国内首家人力资源全流程服务外包云平台。灯源提供用户权限自主分配、员工合同网签、社保薪酬全程追踪、调基补差精算、微信工资条、员工微信端自主服务等功能,帮助企业和人力资源公司,实现智能化、数据化、可视化的人力资本运营。构建了完整的人力资源服务外包闭环,无缝连接在线考勤、薪酬、社保、公积金、商保、福利、金融等服务,让企业管理更灵活、更安全、更高效,让员工的个性需求都能有求必应。

灯源HRSaaS人力资源服务软件操作简单、功能模块多、服务人员一对一对接,价格适合企业。无论是哪种类型的企业,都可以使用该SaaS平台,并且,根据企业需求,还可以二次开发定制相关功能。

灯源人力资源服务软件六大主要功能详解

1.工资账单查询

再复杂的工资账单都能算得又快又准,完美适配各种薪酬模板,支持多维度统计、批量导入、导出,方便快捷,随时随地想看就看。

2.在线费用申报

支持在线社保公积金申报,通过SasS平台为HR彻底减负,简化申报流程,服务端将完成后续繁琐的申报操作,更提供专业增值服务。

3.员工网签合同

告别纸质档案,采用更高效的信息录入系统,支持批量导入和自主填写,可以导出员工相关工作历程档案,方便查看,一切动态尽收眼底。

4.社保计算器

一键轻松查询各地社保详细基数和比例,自动匹配全国主要城市,准确同步查询社保局最新五险一金基数及比例,准确计算社保、公积金数据。

5.人员自主增减

增减操作自主掌握,效率反馈更快捷,实时展示当前时间可操作地区、区域到期提醒,支持批量增减,千人增减二分钟即可完成。

6.微信工资条

员工查询工资,轻触微信即可,灯源对接微信API接口,上微信即可查询全面的工资详情,解决工资条发放难,数据敏感,员工互相泄露等问题。

怎么才能选择一款好用的人力资源服务软件?

1、明确企业需要有什么功能的软件?

企业寻找人力资源服务软件使用,就是希望其中的功能能帮助解决一些问题,所以,企业在选择人力资源服务软件之前,我们要明确需要什么功能。

2、公司的规模人数、组织架构对软件的要求,以及企业对软件二次开发空间有没有要求?

企业组织架构变化是很正常的,一些发展中的企业,为了寻求更好的发展,变换组织架构是很正常的事情,同时,企业组织架构的变换对于软件功能的要求,可能也会发生变化,这就要求软件有二次开发的空间。

3、企业对于人力资源服务软件的预算

无论是大型企业还是小型企业,做什么事情都是有预算的,同样的,在寻找人力资源服务软件的时候,企业要确定自己的预算,在预算内找适合企业的人力资源服务软件。

除此之外,企业找人力资源服务软件的时候,还要多方考察,多试用一些人力资源服务软件,看看哪款软件更适合你。灯源人力资源服务软件,更适合人力资源外包公司,功能是针对人力资源外包公司的需求开发的。

人力资源服务软件有哪些?灯源怎么样?

员工怀孕,领了生育津贴还要领产假工资?

灯源人力资源服务软件有哪些功能?

什么是人力资源服务软件,相信很多接触过的人都明白,说白了就是帮助企业管理解决工作难题的一款功能性软件。那么,灯源人力资源服务软件有哪些功能呢?好不好用呢?

灯源SaaS平台,是国内首家人力资源全流程服务外包云平台。灯源提供用户权限自主分配、员工合同网签、社保薪酬全程追踪、调基补差精算、微信工资条、员工微信端自主服务等功能,帮助企业和人力资源公司,实现智能化、数据化、可视化的人力资本运营。构建了完整的人力资源服务外包闭环,无缝连接在线考勤、薪酬、社保、公积金、商保、福利、金融等服务,让企业管理更灵活、更安全、更高效,让员工的个性需求都能有求必应。

灯源HRSaaS人力资源服务软件操作简单、功能模块多、服务人员一对一对接,价格适合企业。无论是哪种类型的企业,都可以使用该SaaS平台,并且,根据企业需求,还可以二次开发定制相关功能。

灯源人力资源服务软件六大主要功能详解

1.工资账单查询

再复杂的工资账单都能算得又快又准,完美适配各种薪酬模板,支持多维度统计、批量导入、导出,方便快捷,随时随地想看就看。

2.在线费用申报

支持在线社保公积金申报,通过SasS平台为HR彻底减负,简化申报流程,服务端将完成后续繁琐的申报操作,更提供专业增值服务。

3.员工网签合同

告别纸质档案,采用更高效的信息录入系统,支持批量导入和自主填写,可以导出员工相关工作历程档案,方便查看,一切动态尽收眼底。

4.社保计算器

一键轻松查询各地社保详细基数和比例,自动匹配全国主要城市,准确同步查询社保局最新五险一金基数及比例,准确计算社保、公积金数据。

5.人员自主增减

增减操作自主掌握,效率反馈更快捷,实时展示当前时间可操作地区、区域到期提醒,支持批量增减,千人增减二分钟即可完成。

6.微信工资条

员工查询工资,轻触微信即可,灯源对接微信API接口,上微信即可查询全面的工资详情,解决工资条发放难,数据敏感,员工互相泄露等问题。

怎么才能选择一款好用的人力资源服务软件?

1、明确企业需要有什么功能的软件?

企业寻找人力资源服务软件使用,就是希望其中的功能能帮助解决一些问题,所以,企业在选择人力资源服务软件之前,我们要明确需要什么功能。

2、公司的规模人数、组织架构对软件的要求,以及企业对软件二次开发空间有没有要求?

企业组织架构变化是很正常的,一些发展中的企业,为了寻求更好的发展,变换组织架构是很正常的事情,同时,企业组织架构的变换对于软件功能的要求,可能也会发生变化,这就要求软件有二次开发的空间。

3、企业对于人力资源服务软件的预算

无论是大型企业还是小型企业,做什么事情都是有预算的,同样的,在寻找人力资源服务软件的时候,企业要确定自己的预算,在预算内找适合企业的人力资源服务软件。

除此之外,企业找人力资源服务软件的时候,还要多方考察,多试用一些人力资源服务软件,看看哪款软件更适合你。灯源人力资源服务软件,更适合人力资源外包公司,功能是针对人力资源外包公司的需求开发的。

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