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人力资源公司为什么需要人力资源服务软件?人力资源公司为什么需要人力资源服务软件?

   2024-05-08 70
核心提示:人力资源公司为什么需要人力资源服务软件?(BOSS篇)人力资源公司就是为了给一些企业提供人力资源服务,很多人力资源公司的老板在

人力资源公司为什么需要人力资源服务软件?

(BOSS篇)

人力资源公司就是为了给一些企业提供人力资源服务,很多人力资源公司的老板在月底的时候就会很忙,需要查看各种账单,这个时候就会发现,核对数据的时候总是会出错。为了避免这些数据出错,有的人力资源公司选择人力资源服务软件来辅助工作。关于人力资源服务软件,我们来看看人力资源公司的老板是怎么说的吧。

人物:王总

职务:某人力资源公司老板

提问:你们公司在日常服务管理中有什么难点痛点呢?

回答:

开人力资源服务公司十多年了,每天那么多收支,每个月那么多流水,每年账目都会出错;以前详细核查过社保台账,人员增减表、缴费表,没有问题;核查过每个客户的费用表、工资表、存款表,也没有问题,核查过财务的每一个流水记录,依然没有问题。但每次月底、季度、年度对账时,三方数据从来没对平过。以前公司数据量小,每签一单都轻松开心,可随着公司业务越做越大,数据量也越来越大,我再也无法准确的了解每一个数据了,总是提心吊胆,真怕出问题,头大啊。

提问:那你们使用了灯源SaaS系统之后,有什么变化呢?上面您说到的问题有得到解决吗?

回答:

自从我用了灯源saas之后,

想查看每天哪个服务人员,服务了多少客户,多少人,都分布在哪些城市,是哪个销售签的,服务费有多少等众多数据,只需打开灯源,动动手指点几下,所有数据一目了然,清晰精确(操作视频);

想查看每天总共到了多少笔款,是哪些客户的,各自的金额明细;哪些款项未到逾期了,逾期的都是哪些客户,谁服务的,多少金额,只需打开灯源,所有数据都可实时查看。(操作视频)

过去,人力资源服务公司垫款是个头疼事,每个老板都深感无奈,又提心吊胆,客户款项逾期让人发愁,更可怕的是款项不仅逾期,公司还无法及时发现,没有人及时告知我,往往是到最后我才知道,但垫款风险和损失已无法避免!

嘿,自从我有了灯源之后,

只要有客户需要垫款时,每一笔垫款都会通过手机提醒我授权(操作视频),即使我不在公司,也能一键在线转交权限给我的运营总监!极速办理!

不仅如此,当出现客户款项出现逾期未付时,灯源还可以自动提醒我,从客户逾期当日开始,逾期3天黄色提示关注,逾期5天自动提醒服务人员处理,逾期7天红色预警服务经理处理,逾期10天紧急提醒公司总监处理和我,让我实时关注未处理逾期款项进展动态(操作视频)。

现在,无论多忙,我每天都会打开灯源saas,及时掌握公司最新数据和信息,再也没有出现过三方数据对不平的头疼事,不仅如此,每一个员工的每一次服务过程都会自动记录,若出现客户款项逾期等风险时,灯源都会及时自动提醒我处理,开公司十多年了,我从来没有像现在这样轻松和放心过;无论走到哪里,只要有灯源,我都可以做到心中有数!这一切都要感谢灯源,让我管理公司如此轻松!

最后,王总说灯源人力资源服务软件确实让他在管理公司的过程中更加方便了,给他节约了很多的时间,省心不少。让他有更多的时间去研究公司的发展方向,开拓新的发展路线。由此可见,人力资源公司是非常有必要选择一款人力资源服务软件来辅助工作的,节约时间,提高工作效率,节约人力成本,这些对于人力资源公司的发展来说都有很大的帮助。

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人力资源服务软件哪家好?

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人力资源公司就是为了给一些企业提供人力资源服务,很多人力资源公司的老板在月底的时候就会很忙,需要查看各种账单,这个时候就会发现,核对数据的时候总是会出错。为了避免这些数据出错,有的人力资源公司选择人力资源服务软件来辅助工作。关于人力资源服务软件,我们来看看人力资源公司的老板是怎么说的吧。

人物:王总

职务:某人力资源公司老板

提问:你们公司在日常服务管理中有什么难点痛点呢?

回答:

开人力资源服务公司十多年了,每天那么多收支,每个月那么多流水,每年账目都会出错;以前详细核查过社保台账,人员增减表、缴费表,没有问题;核查过每个客户的费用表、工资表、存款表,也没有问题,核查过财务的每一个流水记录,依然没有问题。但每次月底、季度、年度对账时,三方数据从来没对平过。以前公司数据量小,每签一单都轻松开心,可随着公司业务越做越大,数据量也越来越大,我再也无法准确的了解每一个数据了,总是提心吊胆,真怕出问题,头大啊。

提问:那你们使用了灯源SaaS系统之后,有什么变化呢?上面您说到的问题有得到解决吗?

回答:

自从我用了灯源saas之后,

想查看每天哪个服务人员,服务了多少客户,多少人,都分布在哪些城市,是哪个销售签的,服务费有多少等众多数据,只需打开灯源,动动手指点几下,所有数据一目了然,清晰精确(操作视频);

想查看每天总共到了多少笔款,是哪些客户的,各自的金额明细;哪些款项未到逾期了,逾期的都是哪些客户,谁服务的,多少金额,只需打开灯源,所有数据都可实时查看。(操作视频)

过去,人力资源服务公司垫款是个头疼事,每个老板都深感无奈,又提心吊胆,客户款项逾期让人发愁,更可怕的是款项不仅逾期,公司还无法及时发现,没有人及时告知我,往往是到最后我才知道,但垫款风险和损失已无法避免!

嘿,自从我有了灯源之后,

只要有客户需要垫款时,每一笔垫款都会通过手机提醒我授权(操作视频),即使我不在公司,也能一键在线转交权限给我的运营总监!极速办理!

不仅如此,当出现客户款项出现逾期未付时,灯源还可以自动提醒我,从客户逾期当日开始,逾期3天黄色提示关注,逾期5天自动提醒服务人员处理,逾期7天红色预警服务经理处理,逾期10天紧急提醒公司总监处理和我,让我实时关注未处理逾期款项进展动态(操作视频)。

现在,无论多忙,我每天都会打开灯源saas,及时掌握公司最新数据和信息,再也没有出现过三方数据对不平的头疼事,不仅如此,每一个员工的每一次服务过程都会自动记录,若出现客户款项逾期等风险时,灯源都会及时自动提醒我处理,开公司十多年了,我从来没有像现在这样轻松和放心过;无论走到哪里,只要有灯源,我都可以做到心中有数!这一切都要感谢灯源,让我管理公司如此轻松!

最后,王总说灯源人力资源服务软件确实让他在管理公司的过程中更加方便了,给他节约了很多的时间,省心不少。让他有更多的时间去研究公司的发展方向,开拓新的发展路线。由此可见,人力资源公司是非常有必要选择一款人力资源服务软件来辅助工作的,节约时间,提高工作效率,节约人力成本,这些对于人力资源公司的发展来说都有很大的帮助。

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人力资源服务软件哪家好?

 
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